Die Vorlage für Rückgabe Arbeitsmittel ist in den Formaten PDF und Word erhältlich.
1. Persönliche Informationen 2. Angaben zur Rückgabe von Arbeitsmitteln 3. Zustand der zurückgegebenen Arbeitsmittel 4. Bestätigung des Rückgabeprozesses 5. Anmerkungen zur Rückgabe 6. Zustimmung zur Datenschutzerklärung 7. Abschluss 8. Bestätigung durch den Vorgesetzten
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[Ihr Name]
[Ihre Adresse]
[Ihre Telefonnummer]
[Ihre E-Mail-Adresse]
[Name des Mitarbeiters]
[Adresse des Mitarbeiters]
[Abteilung oder Position]
Rückgabe von Arbeitsmitteln
Sehr geehrte/r [Name des Mitarbeiters],
hiermit erinnern wir Sie an die Rückgabe der Ihnen zur Verfügung gestellten Arbeitsmittel, die gemäß den internen Richtlinien unseres Unternehmens bei Beendigung Ihrer Tätigkeit oder bei Bedarf zurückgegeben werden müssen.
Folgende Arbeitsmittel müssen bis spätestens [Abgabedatum] zurückgegeben werden:
– Laptop
– Mobiltelefon
– Arbeitskleidung
– Büromaterialien
Bitte stellen Sie sicher, dass alle Arbeitsmittel in einwandfreiem Zustand sind.
Gemäß den arbeitsrechtlichen Bestimmungen und den internen Richtlinien sind Sie verpflichtet, Arbeitsmittel, die Ihnen zur Verfügung gestellt wurden, nach Beendigung der Nutzung oder des Arbeitsverhältnisses zurückzugeben. Andernfalls behalten wir uns rechtliche Schritte vor.
Wir bitten Sie, die oben genannten Arbeitsmittel bis zum festgelegten Datum zurückzugeben und etwaige Beschädigungen oder fehlende Teile sofort zu melden. Bei Nichteinhaltung dieser Frist müssen wir leider entsprechende Maßnahmen ergreifen.
[Ihre Unterschrift]
[Ihr Name]
[Ihre Position]
[Ihr Name]
[Ihre Adresse]
[Ihre Telefonnummer]
[Ihre E-Mail-Adresse]
[Name des Mitarbeiters]
[Adresse des Mitarbeiters]
[Abteilung oder Position]
Rückgabe und Übergabeprotokoll der Arbeitsmittel
Sehr geehrte/r [Name des Mitarbeiters],
im Zuge der Beendigung Ihrer Anstellung möchten wir Sie auffordern, alle Ihnen überlassenen Arbeitsmittel ordnungsgemäß zurückzugeben. Ein Übergabeprotokoll ist auszufüllen.
Bitte bringen Sie die folgenden Arbeitsmittel zur Rückgabe mit:
– Arbeitsvertrag
– Diensthandy
– Zugangskarten
– Softwarelizenzen
Wir bitten Sie, alle Geräte auf ihre Funktionstüchtigkeit zu überprüfen.
Nach § [relevanter Paragraph] des Arbeitsgesetzes sind Sie verpflichtet, alle Arbeitsmittel, die im Rahmen Ihres Arbeitsverhältnisses ausgegeben wurden, zurückzugeben. Bei Nichteinhaltung können Regressansprüche geltend gemacht werden.
Bitte koordinieren Sie einen Rückgabetermin bis spätestens [Abgabedatum] mit der Personalabteilung und bringen Sie das hierfür notwendige Übergabeprotokoll mit.
Es wird empfohlen, sich eine Empfangsbestätigung geben zu lassen.
[Ihre Unterschrift]
[Ihr Name]
[Ihre Position]
Falls Sie kein passendes Muster für die Rückgabe von Arbeitsmitteln finden konnten, bieten wir Ihnen hier vier zusätzliche Vorlagen als PDF und Word zum Download an: